Agile Legal +

Audit • Optimisation • Management juridique de transition • Externalisation de la direction juridique

Agile Legal + est une offre unique et innovante, visant à garantir la sécurité juridique de votre entreprise de manière efficace et flexible.

Dans un environnement où les besoins évoluent vite et les ressources sont parfois limitées, notre équipe vous apporte un appui sur mesure, modulable et immédiatement opérationnel.

Notre approche vous permet d’absorber les pics d’activité, de sécuriser vos projets et de renforcer vos équipes, sans lourdeur ni rigidité administrative.

Notre ambition : vous offrir la souplesse d’un renfort externe, avec la fiabilité et la rigueur d’un partenaire stratégique.

Nos solutions

Audit organisation & management

Détermination des sujets juridiques traités par les équipes
Analyse des chaînes de décisions
Analyse de l’organisation interne (DJ, DRH, expert-comptable…)
Audits social, contractuel et contentieux
Identification des risques juridiques sous-jacents et de leurs conséquences opérationnelles
Préconisations de solutions organisationnelles et humaines : accompagnement à la mise en place de DJ ou à l’organisation/refonte de DJ

Contrats, gestion des risques & conformité

Refonte ou élaboration des modèles de documents juridiques
Amélioration de la performance contractuelle
Sécurisation du processus décisionnel et contractuel
Préconisations sur le risque social
Gestion des risques contentieux
Mise en conformité de la documentation corporate afin d’anticiper les besoins au regard de la stratégie et des projets de la société (cession, levée de fonds…)

Management juridique de transition

Prise en charge de la direction juridique
Gestion des équipes
Prise en charge des projets
Conseil sur les choix juridiques stratégiques

Externalisation de la Direction juridique

Accompagnement au recrutement et à la formation de juristes
Accompagnement dans le suivi quotidien des besoins juridiques
Détachement de collaborateur
Détachement d’une équipe pluridisciplinaire
Accompagnement de DRH

L'équipe Agile Legal +

Client de Kalliopé - Secteur des énergies renouvelables - 2025

Le plus utile a été de bien redéfinir le rôle du département juridique par rapport aux autres services pour pouvoir gérer le maximum de demandes dans les délais impartis et développer le côté stratégique que peut avoir la direction juridique.

Client de Kalliopé - Secteur des énergies renouvelables - 2025

Nous avons beaucoup apprécié la réactivité des avocats sur des sujets souvent complexes et leur analyse juridique très qualitative et complète. Nous avons également apprécié leur disponibilité, même en urgence, par téléphone lorsque nécessaire.

Client de Kalliopé - Secteur des énergies renouvelables - 2025

C’est le seul cabinet qui mette en place ce type de prestation, qui s’adapte aux particularités du client.

Client de Kalliopé - Secteur des énergies renouvelables - 2025

Le plus utile a été la disponibilité des avocats sur des sujets complexes, nécessitant des réponses sous des délais courts.

Client de Kalliopé - Secteur des énergies renouvelables - 2025

Je recommanderais Kalliopé. C’est un cabinet à taille humaine, compétent, innovant, qui sait s’adapter à la structure de PME comme la nôtre notamment.

Client de Kalliopé - Secteur des énergies renouvelables - 2025

J’ai apprécié le rapport très opérationnel qui a suivi.

Client de Kalliopé - Secteur des énergies renouvelables - 2025

J’ai apprécié la prestation délivrée par Kalliopé.

Quelques références

Assistance d’un acteur français des énergies renouvelables spécialisé dans le développement, la construction et l’exploitation de parcs éoliens et solaires, en qualité de conseil externalisé, sur un large éventail de problématiques réglementaires, environnementales et opérationnelles complexes.
Assistance d’une société française spécialisée dans le développement et l’exploitation de projets d’énergies renouvelables, en particulier dans le solaire photovoltaïque et l’éolien terrestre en France, dans l’audit de l’organisation et du fonctionnement de sa direction juridique avec recommandations pour renforcer la collaboration avec les autres départements. Par la suite, renfort temporaire de l’équipe juridique interne lors d’un congé maternité, avec un accompagnement quotidien en droit des sociétés, urbanisme, droit de l’environnement et régulation de l’énergie.